ग्रेच्युटी (Gratuity) कर्मचारियों को निरंतर सेवा के बदले में दी जाने वाली महत्वपूर्ण राशि है। यह पेंशन की तरह एक महत्वपूर्ण वित्तीय सुरक्षा है जो कर्मचारियों को उनके सेवा काल के आधार पर मिलती है। यदि आपने 5, 7 या 10 साल तक लगातार नौकरी की है, तो यहाँ से आप आसानी से कैलकुलेशन समझ सकते हैं।
Gratuity कैलकुलेशन का आसान फॉर्मूला
Gratuity कैलकुलेट करने के लिए एक सरल फॉर्मूला होता है: (अंतिम सैलरी) x (सेवा के वर्ष) x (15/26)
यह फॉर्मूला आपकी अंतिम सैलरी और नौकरी के वर्षों पर आधारित है। अंतिम सैलरी में आपका मूल वेतन, महंगाई भत्ता और अन्य भत्ते शामिल होते हैं। महीने में औसतन 26 कार्यदिवस माने जाते हैं, और कैलकुलेशन 15 दिन के आधार पर किया जाता है। इसे निम्न उदाहरण की सहायता से आसानी से समझा जा सकता है:
- यदि आपने 5 साल नौकरी की और आपकी अंतिम सैलरी ₹35,000 है, तो आपकी ग्रेच्युटी होगी:
₹35,000 x 5 x (15/26) = ₹1,00,961 - 7 साल की नौकरी और ₹50,000 की अंतिम सैलरी पर:
₹50,000 x 7 x (15/26) = ₹2,01,923 - 10 साल की नौकरी और ₹75,000 की सैलरी पर:
₹75,000 x 10 x (15/26) = ₹4,32,692
सरकारी नियम और विशेष परिस्थितियाँ
यदि आपकी कंपनी Gratuity Payment Act के तहत पंजीकृत नहीं है, तो भी आपको ग्रेच्युटी मिल सकती है। हालाँकि, ऐसी स्थिति में हर वर्ष के लिए आधे महीने की सैलरी का हिसाब 30 दिन के आधार पर किया जाएगा। यह नियम थोड़ा भिन्न है लेकिन लाभ की गणना समान रूप से की जाती है।
Gratuity कर्मचारियों के लिए एक सुरक्षित वित्तीय सहारा है, खासकर रिटायरमेंट के समय। यह न केवल लंबे समय तक काम करने वालों को सम्मान देता है, बल्कि उनके भविष्य के खर्चों को भी सुरक्षित करता है।
FAQs
1. ग्रेच्युटी किन कर्मचारियों को मिलती है?
जो कर्मचारी किसी कंपनी में कम से कम 5 साल तक नियमित सेवा देते हैं, उन्हें ग्रेच्युटी मिलती है।
2. क्या यह केवल सरकारी कर्मचारियों को ही मिलती है?
नहीं, निजी क्षेत्र में भी यदि कंपनी Gratuity Payment Act के तहत रजिस्टर्ड है, तो ग्रेच्युटी मिलती है।
3. क्या ग्रेच्युटी पर टैक्स लगता है?
सरकारी नियमों के अनुसार, ग्रेच्युटी की राशि एक निर्धारित सीमा तक कर मुक्त होती है।
4. ग्रेच्युटी के लिए आवेदन कैसे करें?
अपनी कंपनी के HR विभाग से संपर्क करें और आवश्यक दस्तावेज जमा करें।
ग्रेच्युटी कर्मचारियों की सेवा का सम्मान करती है और उनके भविष्य को सुरक्षित करती है। यह जानना और समझना जरूरी है कि आप अपनी नौकरी के दौरान इस महत्वपूर्ण लाभ का कैसे उपयोग कर सकते हैं। ग्रेच्युटी की सही कैलकुलेशन और उसके नियमों को समझना आपके लिए फायदेमंद हो सकता है।
